Šeši iš dešimties darbuotojų Lietuvoje sutiktų dirbti nuotoliniu būdu

Dirbti iš namų apklausų

Turinys

    Lietuvos darbuotojų nori kuo greičiau grįžti į biurus.

    dirbti iš namų apklausų signal forex vip

    Iki šiol atrodė, kad kai kurias pareigas einantys žmonės negali dirbti iš namų, bet šiandien matome, kad namų biuras tinka visoms mūsų funkcijoms atlikti. Lietuvoje apklausą užpildė 98 proc. Paaiškėjo, kad trumpalaikėje perspektyvoje tik 39 proc.

    dirbti iš namų apklausų dvejetainiai sandorių parinktys

    Lietuvos darbuotojų nori kuo greičiau grįžti į biurą, o 30 proc. Taip pat darbuotojų klausėme, kokia darbo forma būtų priimtina ir ilgalaikėje perspektyvoje, suvaldžius padėtį dėl COVID Matome, kad apie du trečdalius darbuotojų planuoja vienokia ar kitokia proporcija derinti darbą iš dirbti iš namų apklausų ir biurų, ir tik 24 proc.

    dirbti iš namų apklausų internetinės prekybos dvejetainiai opcionai

    Norinčių dirbti tik iš namų yra dar mažiau — apie 7 proc. Darbas namuose turi pranašumų Atliekant apklausą buvo klausiama, kodėl žmonės mieliau rinktųsi darbą iš namų.

    Prisijunk dabar Darbas namuose atliekant mokamas apklausas Darbas su mokamomis apklausomis internete yra lengvas darbas, kurį galite atlikti, kai liekate papildomo laiko. Tyrimus galite atlikti iš bet kurios vietos, jei tik turite interneto. Galite gulėti lovoje ir atsakyti į klausimus, sėdėti autobuse ar tikrai bet kur ir bet kada.

    Beveik pusė norinčių toliau tęsti nuotolinį darbą teigia, kad nuvykti į biurą atima daug laiko. Trečdalis paminėjo, kad namie reikia rūpintis vaikais, kurie neina į darželius ar mokyklas, o 23 proc. Be kitų priežasčių, buvo įvardijama rizika važiuoti viešuoju transportu, galimybė kokybiškiau planuoti pertraukas tarp darbų, noras apsaugoti save ir artimuosius, priklausančius didesnės rizikos grupėms.

    dirbti iš namų apklausų kaip prekiauti pasirinkimo galimybėmis namuose

    Tačiau darbas iš namų turi ir savų iššūkių — trečdalis darbuotojų, norinčių grįžti į biurą, kaip pagrindinę priežastį įvardija patogesnę ir ergonomiškesnę darbo vietą. Apie penktadalį darbuotojų teigia, jog pagrindinis darbo iš namų minusas yra tai, kad juose yra per daug žmonių, sunku susikaupti.

    Tačiau taip dirba tik 2 proc. Metų pradžioje į Lietuvą atėjus tikrai žiemai net ir prieš nuotolinį darbą nusiteikę Lietuvos dirbantieji tikriausiai pamąstė, kad vis dėlto būtų neblogai darbuotis šiltuose namuose, užuot vykus į darbą per speigą, slidžiomis ar užpustytomis gatvėmis. Priedo, besidarbuojantys iš namų gali geriau susiplanuoti savo dienotvarkę, naudingiau panaudoti kelionės į darbą laiką, taip dirbantis žmogus jaučiasi labiau pailsėjęs.

    Gegužės viduryje ėmus švelninti karantino sąlygas akivaizdu, kad, nežiūrint tam tikrų darbo iš namų nepatogumų, saugumo aspektas išlieka svarbus, ir tik nedidelė dalis apie 15 proc.

    Nuo birželio biuruose planuoja dirbti šiek tiek daugiau — apie 20 proc. Pirmiausia įsivertinome, koks maksimalus darbuotojų skaičius gali dirbti kiekviename iš mūsų biurų, kad būtų išlaikyti saugaus atstumo reikalavimai.

    Visi biurų stalai sužymėti specialiais lipdukais, informuojančiais, kurias darbo vietas naudoti, kad būtų išlaikytas reikiamas atstumas su kolegomis. Visi susitikimai ir susirinkimai vyks tik nuotoliniu būdu. Kolegoms siūloma vengti naudotis biurų liftais ar kitomis bendrojo naudojimo patalpomis, taip pat pagal galimybes pietauti biurų virtuvėlėse, o ne viešojo maitinimo įstaigose.

    dirbti iš namų apklausų prekybos dvejetainių parinkčių robotas

    Tačiau svarbu nepamiršti ir darbo iš namų keliamų naujų iššūkių — atrasti naujus komunikacijos su darbuotojais būdus, kurie leistų palaikyti komandiškumo jausmą, o kiekvienam namuose dirbančiam žmogui — turėti savidisciplinos organizuojant darbo dieną ir užtikrinant takoskyrą tarp profesinio ir asmeninio gyvenimo.